年度经常性收入 （ARR） 突破 3 亿美元并实现正现金流，Remote 开放平台接入能力，布局未来发展

北京2026年5月27日 美通社 －－ 全球薪资与雇佣基础设施平台 Remote 今日宣布，其薪资业务同比增长超 300％，年度经常性收入 （ARR） 突破 3 亿美元，同时实现正现金流。凭借市场认可与强劲发展势头，该公司进一步巩固自身地位，成为跨国企业信赖的薪资及雇佣基础设施服务商。

包括 Anthropic、肯德基、Datadog 在内的数万家头部企业，均已信赖 Remote 的全球薪资、第三方雇佣托管服务及合同工管理解决方案，实现全球人才招聘与薪酬发放。包括 Workday、BambooHR 和 Personio 在内的全球顶级人力资源平台，均选择 Remote 为其全球雇佣服务提供技术支撑。Remote 在全球拥有 100 多家自有法人实体，在核心市场布局受监管的支付机构，每年处理的薪资总额达数十亿美元，已成为全球企业所依托的基础设施底层平台。

“我们高度重视与 Remote 的合作，让客户无需在心仪的人力资源服务体验与全球人才招聘和发薪能力之间二选一，”BambooHR 首席产品官 Brian Crofts 表示。“Remote 的全球雇佣基础设施让 BambooHR 得以实现上述目标，而将该基础设施开放给更广泛的行业生态，是企业管理全球团队模式的重大进步。”

推动这一增长的市场需求正持续激增。随着企业在全球范围内寻觅专业人才，跨国雇佣所涉及的法律与合规复杂性达到前所未有的高度。对于应对这一现实挑战的企业而言，全球雇佣的底层基础设施是战略基石，而非运营细节。

雇佣基础设施，现已开放

AI 正在重塑企业劳动力工具的搭建模式，Remote 面向全球合作伙伴、客户、开发者及 AI 智能体开放基础设施接入权限，助力打造顶级行业工具。

重磅推出：

－  Remote MCP 可让任意 AI 智能体实时、安全地接入 Remote 的薪资、合同、合规数据及组织架构，无需 API 密钥、数据导出和定制集成开发。
－  Remote Build 为企业提供从架构设计到落地实施的全流程定制化支持。

无论企业是通过现有的人力资源套件接入，基于 Remote 的 API 进行开发，还是直接登录使用，Remote 都能确保每次都提供合规、精准的全球雇佣与薪资服务。

Remote 联合创始人兼首席执行官 Job van der Voort 表示：“我们的核心使命始终是筑牢信任：确保全球各地的员工都能准确、合规、体面地获得薪酬。”“这份信任，源于我们持续、大规模地攻克各类复杂难题。这正是我们多年来持续深耕的方向：构建全球基础设施、深化合规体系建设，并完善自有法人实体布局，确保在全球各个国家都能始终实现精准、合规的用工与薪资发放。将这套能力开放给全球企业，是我们的下一阶段，而我们的征程才刚刚开启。”

企业开启合作所需的全部信息，详见官网链接：https：remote.comremote－mcp。